浙江—北京高层次人才洽谈会在北京拉开帷幕。这是我省第20次大规模组团赴京招才引智，168家单位推出3000余个岗位，涉及信息技术、机械制造、能源、环保、生物、建筑等多个行业领域。

上午8时多，招聘大厅门口排起了求职的长队。会务组印制的1000本岗位信息手册，在招聘会开始后就已发放一空。

记者在现场看到，国有企业是这次招聘的主力军之一。据介绍，本次活动共吸引48家国企参加，同比增长300%，其中省国资委还专门推出省属企业战略性新兴产业人才招聘专区，物产中大集团股份有限公司、省交通投资集团有限公司、省能源集团有限公司等42家集团及子公司到现场引才。这些国企面向应届毕业生和中高级人才推出460个岗位。

浙江安邦护卫集团有限公司这次包下了两个招聘展位，推出了IT工程师、机械工程师、人力资源、业务营销员、信息技术员、电子商务专员等十几个岗位，既有行政岗位也有专业技术类岗位。该集团人力资源部副经理来群告诉记者，企业需求最大的还是技术类人才。“从招聘情况来看，今天还是很有收获的，求职者素质比较高。”翻着刚刚收到的一叠厚厚简历，来群笑着说，应届毕业生进入公司后，都会接受系统的培训，以适应将来的发展。

采访中，记者感受到了用人单位对人才的重视和渴求，“安邦”下属的杭州、绍兴、台州分公司的负责人也全部来到招聘会现场，期望从众多求职者中找到心仪的“对象”。

记者发现，现场许多应届毕业生求职目标明确。站在浙江浙能技术研究院有限公司应聘的队伍中，何逍遥不时低头检查自己的简历。她是北京理工大学环境工程专业应届硕士毕业生，应聘的是环保专职岗位。“我觉得研究院更适合我们这些硕士研究生，而且专业对口，虽然只招一个人，也要试一试。”何逍遥说，她对浙江充满了向往，相信在浙江能寻求到更好的发展空间。

据统计，洽谈会当天共接待求职者12900人次，其中博士1880人次、硕士7800人次，达成初步意向2660人次。省国资委专区共接待3600余人次，其中博士710人次、硕士1900人次，达成初步意向630人次。